Sus derechos después de una lesión laboral en Texas
¿Se lesionó en el trabajo en Texas? Usted puede tener derecho a beneficios de compensación de trabajadores. Pero si usted no presenta a tiempo o comete un error en el papeleo, su reclamo puede ser negado. Afortunadamente, si su reclamo de compensación de trabajadores es negado, usted probablemente tiene el derecho de apelar.
En Falcon Law Group, PLLC, representamos a individuos que han sido lesionados en el trabajo en Texas. Nuestros abogados experimentados en compensación al trabajador le ayudarán a proteger sus derechos y trabajarán para asegurar que usted reciba los beneficios que se merece. Si su reclamo es negado, podemos ayudar a apelar la decisión para obtener el mejor resultado posible en su caso. Póngase en contacto con nuestra oficina hoy para programar una consulta gratuita y sin compromiso.
¿Tengo derecho a los beneficios de la compensación de trabajadores?
En Texas, no todas las empresas privadas están obligadas a ofrecer cobertura de compensación a sus empleados. Es importante que consulte con su empresa para determinar si tiene derecho a prestaciones. Si su empleador no tiene cobertura de compensación laboral, usted podría tener derecho a emprender acciones legales si se lesiona en el trabajo.
La compensación de los trabajadores puede proteger a un empleador de la responsabilidad, pero también proporciona cobertura para un empleado que se lesiona mientras está en el trabajo, independientemente de quién tuvo la culpa del accidente. Para entender completamente sus derechos y beneficios de compensación de trabajadores, usted necesita hablar con un abogado.
¿Qué ocurre si rechazan mi solicitud?
Si le deniegan la compensación de los trabajadores, puede presentar un recurso. El proceso de apelación tiene múltiples facetas y debe ser gestionado por un abogado. Inicialmente, puede solicitar una revisión de sus prestaciones. La conferencia de revisión de prestaciones es una reunión informal para facilitar una decisión más favorable.
Si no se consigue el resultado deseado, puede optar por el arbitraje o por un procedimiento contencioso. Cada uno de ellos tiene sus propias dificultades jurídicas. Sin la ayuda de un abogado, es posible que nunca vea los beneficios que se merece después de un accidente de trabajo o lesión.
¿Debo contratar a un abogado laboralista?
Siempre le conviene consultar a un abogado especializado en compensación de los trabajadores lo antes posible. Un abogado puede ayudarle a entender qué esperar y puede presentar una revisión de beneficios o apelar en su nombre.
Sin embargo, es importante actuar con rapidez, ya que solo puede tener una cantidad limitada de tiempo para presentar una apelación. Trabajar con un abogado desde el primer día puede ayudar a asegurar que usted reciba el resultado que se merece.
¿Se lesionó en el trabajo en Texas? Póngase en contacto con nuestra oficina.
¿Se lesionó en el trabajo en Texas? Nuestros abogados pueden ayudarle. Póngase en contacto con nuestra oficina hoy para programar una consulta gratuita y sin compromiso. Trabajaremos con usted para determinar el mejor curso de acción legal. Si su empleador proporciona cobertura de compensación de trabajadores, podemos ayudarle a presentar una reclamación o apelar una decisión negativa.
No espere. Llame a nuestra oficina para discutir su caso directamente con un miembro de nuestro equipo legal. Permítanos trabajar con usted para obtener los resultados que necesita y merece si se lesiona en el trabajo.
